Samodzielna/-y księgowa/-y

Dla firmy z obszaru logistyczno-transportowego poszukuję osoby do zespołu księgowego odpowiedzialnej za prowadzenie pełnej księgowości spółki handlowej. Stanowisko wymaga samodzielności, wysokiej wiedzy podatkowej oraz umiejętności pracy w warunkach dużej presji czasu.

Firma zatrudnia aktualnie do 500 osób. Dział księgowy liczy 10 osób.

📍 lokalizacja: Żnin

Zakres obowiązków:
Weryfikacja faktur sprzedażowych i kosztowych oraz kontrola poprawności dekretów wykonywanych przez zespół księgowy,

Rozliczenia związane z importem i eksportem towarów,

Tworzenie raportów i sprawozdań finansowych (miesięcznych i rocznych) dla zarządu, GUS, NBP,

Prowadzenie ewidencji środków trwałych i WNiP, amortyzacji i RMK,

Przygotowywanie deklaracji podatkowych (CIT, VAT, VAT-UE, PCC JPK),

Uzgadnianie sald kont i rozrachunków z kontrahentami,

Rozliczanie transakcji z podmiotami powiązanymi,

Praca na rezerwach kosztowych oraz rozliczanie podatku odroczonego,

Współpraca z innymi działami firmy oraz wsparcie procesów audytowych,

Koordynacja księgowo-podatkowa transportu międzynarodowego.

Wymagania:

Minimum 3 letnie doświadczenie w pracy na stanowisku samodzielnym w księgowości,

Bardzo dobra znajomość przepisów podatkowych (VAT, CIT),

Umiejętność pracy pod presją czasu i nastawienie na pracę w dynamicznym środowisku,

Znajomość j. angielskiego w stopniu umożliwiającym swobodne czytanie dokumentów księgowych, pisanie maili itp.

Mile widziane:

Doświadczenie w pracy w specjalnej strefie ekonomicznej,

Wiedza i doświadczenie z obszaru dotacji,

Udział w rozliczaniu inwestycji lub planowaniu finansowym.

Warunki zatrudnienia:
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

Praca od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 16:00,

Możliwość pracy hybrydowej 2 dni HO, 3 dni biuro dla osób mających powyżej 25 km do firmy,

Wynagrodzenie podstawowe ustalane indywidualnie w zależności od doświadczenia,

Benefity pozapłacowe:

Dofinansowanie do: zajęć sportowych, prywatnej opieki medycznej, nauki języka angielskiego, szkoleń i kursów,

Ubezpieczenie na życie,

Karty przedpłacone,

Imprezy integracyjne,

Paczki dla dzieci na święta,

Pożyczki niskooprocentowane.



Proces rekrutacyjny:
1. Rozmowa telefoniczna ze mną, podczas której zostaną przedstawione widełki na to stanowisko (około 45 minut).
2. Spotkanie z reprezentantami firmy (maksymalnie 2 spotkania i decyzja).

Rekrutację prowadzimy zgodnie z zasadą równego traktowania i niedyskryminacji.

KLAUZULA INFORMACYJNA 

Zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych zwane dalej „RODO”) informujemy, iż:

a. Administratorem danych osobowych Klienta jest HR Partner 27 Grudnia 7, 61-737 Poznań Kontakt z osobą nadzorującą przetwarzanie danych osobowych w organizacji administratora jest możliwy drogą elektroniczną pod adresem e-mail: weronika.kantor@hrpartner.net.pl 

b. Dane osobowe Klienta przetwarzane będą zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych, wdrożoną Polityką prywatności, w zakresie i celu niezbędnym do nawiązania, ukształtowania treści umowy, zmiany bądź jej rozwiązania oraz prawidłowej realizacji usług, w zakresie i celu niezbędnym do wypełnienia uzasadnionych interesów (prawnie usprawiedliwionych celów), a przetwarzanie nie narusza praw i wolności osoby, której dane dotyczą, jak również w zakresie i celu zgodnym ze zgodą wyrażoną przez Klienta.

c. Odbiorcami danych osobowych Klienta będą podmioty świadczące usługi księgowe, informatyczne, marketingowe, analityczne, prawne.

d. Dane osobowe Klienta nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.

e. Dane osobowe Klienta będą przechowywane przez okres wykonania umowy, a po jej wykonaniu lub cofnięciu zgody tylko w zakresie na potrzeby dochodzenia ewentualnych roszczeń przed sądem lub jeżeli przepisy krajowe albo unijne bądź prawa międzynarodowego obligują Administratora do retencji danych. Administrator ma prawo udostępniać dane osobowe Klienta podmiotom upoważnionym na podstawie właściwych przepisów prawa (np. organom ścigania).

f. Klient posiada prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania.

g. Klient ma prawo wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie danych osobowych dotyczących Kupującego narusza przepisy RODO

h. Podanie przez Klienta danych osobowych jest warunkiem zawarcia umowy. Klient jest zobowiązany do ich podania, a konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości zawarcia i wykonania umowy.

i. Dane osobowe Klienta nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym w formie profilowania.

j. Administrator wdrożył pseudonimizację, szyfrowanie danych oraz wprowadził kontrolę dostępu dzięki czemu minimalizuje skutki ewentualnego naruszenia bezpieczeństwa danych. Dane osobowe przetwarzają osoby wyłącznie upoważnione przez administratora albo przetwarzający, z którymi administrator ściśle współpracuje.

ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez HR Partner 27 Grudnia 7, 61-737 Poznań 5562676811 884412965 zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby bieżącej rekrutacji. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana. Dodatkowo wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach aplikacyjnych (w tym wizerunku), na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres 12 miesięcy. Zgoda jest dobrowolna i może być w każdym czasie wycofana.